Logistic Support Medewerker HGS

Houd je van dynamiek en het regelen van de logistieke processen in een warehouse/ productieomgeving? Kun je goed overweg met systemen en spring je graag bij op de heftruck? Wij zijn voor onze afdeling Hulpgrondstoffen (HGS) op zoek naar een gedreven Logistic Support Medewerker (2-ploegendienst).

Wat ga je doen? 

In de functie van Logistic Support Medewerker HGS heb je een diverse functie die bestaat uit zowel administratieve taken alsmede fysieke werkzaamheden in het logistieke proces. Jouw afdeling Hulpgrondstoffen voorziet de productielijnen van karton, folies, verf, etc.. In deze afwisselende functie beheers je de logistieke processen administratief  vanachter de computer, voer je overleg met voormannen en directe collega’s en spring je zelf op de heftruck om je logistieke collega’s te ondersteunen. Je vindt het leuk om ook zelf mee te draaien in de logistieke werkzaamheden. Je bouwt contacten op met collega’s over het gehele ROCKWOOL terrein en bent het aanspreekpunt voor de verschillende productielijnen. Zo pik je snel de behoeftes op van de afdelingen en werk je mee aan verbetervoorstellen om de HGS logistiek te optimaliseren.

• Vertalen van de productieplanning naar een planning voor het outbound/ pickproces HGS (uitleveren van materialen naar de fabriek);
• Je onderhoudt nauw contact met de afdeling inkoop, met de chauffeurs en met de productie over de lopende processen en stuurt bij waar nodig;
• Het bijhouden, beheren en administratief afhandelen orderprocessen en transacties in het SAP systeem;
• De HGS voorraad beheersing analyseren en verder optimaliseren, bijvoorbeeld door verbetervoorstellen te initiëren en mee te werken aan positieve veranderingen;
• Bijspringen in het logistieke proces wanneer nodig.

Waar ga je werken? 

Je maakt samen met jouw team van 3 HGS Logistic support medewerkers deel uit van de HGS afdeling. Binnen deze afdeling werken een 14-tal collega’s en heerst een fijne en informele werksfeer. Collega’s lunchen iedere dag samen en er is veel ruimte en flexibiliteit om het werk naar eigen inzicht op te pakken, waarbij echter de leverservice en veilig werken duidelijk ingekaderd zijn. Zelf initiatief nemen en een positieve invulling geven aan je functie wordt gewaardeerd. Goed om te weten, we nemen de tijd om je goed in te werken.

Al meer dan 80 jaar zijn wij wereldmarktleider in het maken en verkopen van steenwol oplossingen. Uiteraard doen we dit niet alleen! We doen dit samen met meer dan 12.000 ROCKWOOL-collega’s wereldwijd, waarvan er 1.200 op onze locatie in Roermond werkzaam zijn. Werken bij ROCKWOOL betekent werken met zekerheid. Als werkgever die al 30 jaar winstgevend is, gaat dat verder dan alleen een goed salaris en aantrekkelijke voorwaarden. Bij ROCKWOOL sta jij in je kracht, werk je in een robuuste omgeving aan fantastische producten van steenwol en stimuleren we je om alles uit je ambities en interesses te halen.  

Wat vragen wij? 

Als onze nieuwe collega neem je een gezonde werkmentaliteit mee! Op jou kunnen we bouwen. Voor ons betekent dit dat je betrouwbaar bent, sociaal met je collega’s omgaat, met een lach je werk doet en graag uit je stoel opstaat om zaken voor elkaar te krijgen. Je voelt je verantwoordelijk voor jouw werk, ziet veranderingen als een kans om te verbeteren en je bent flexibel in tijden van drukte.

• Aantoonbaar MBO (3) werk- en denkniveau;
• Affiniteit met logistieke processen, verbeteringen & veiligheid;
• Een Heftruck rijbewijs en T-rijbewijs of bereid deze te behalen;
• Handigheid met computers en software zoals MS-office en ERP (SAP is een pré);
• Een goede taalvaardigheid in het Nederlands. Als je daarbij ook nog Engels, Duits of Frans spreekt, scoor je extra punten!

Wat bieden wij? 

Naast een goed basissalaris (tussen €2909 en €3205 met daar bovenop 12,5% ploegentoeslag) bieden wij attractieve secundaire arbeidsvoorwaarden met een collectieve pensioenregeling, vakantiegeld, reiskostenvergoeding en een 13e maand.

ROCKWOOL stimuleert een gezonde levensstijl en vitaliteit voor onze medewerkers door middel van ons fietsplan en korting te bieden op jouw sportschoolabonnement.

Je ontvangt 25 reguliere vakantiedagen en bouwt nog eens 26 extra ATV-dagen op, waardoor er voldoende tijd is voor ontspanning naast het werk en regelruimte voor de voor jou passende werk-privé balans. ROCKWOOL staat garant voor een goede werksfeer met een actieve personeelsvereniging en natuurlijk de mogelijkheid om eigen producten tegen een gereduceerd tarief te kopen.   

Zo kun je reageren: 

Wij hechten waarde aan diversiteit en verwelkomen daarom alle sollicitaties ongeacht geslacht, nationaliteit, etnische en sociale afkomst, religie/geloof, handicap, leeftijd, seksuele geaardheid en identiteit.  

We kijken uit naar je sollicitatie! Reageer via de sollicitatiebutton en wij gaan graag het gesprek met je aan. Wij zullen je sollicitatie zo snel mogelijk voorzien van een reactie. Een online assessment is onderdeel van de sollicitatieprocedure die uit een vaardigheden- en competentietest bestaat. Bij vragen schakel direct met onze Corporate Recruiter Chantal Janssen via +31 6 11 12 82 34 of mail naar chantal.janssen@rockwool.com.